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お役立ち情報
お役立ち情報一覧(人気順)
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派遣社員で就労ビザを取る方法
日本の就労ビザは、正社員でないと取れないと思っている方もいますが、そうではありません。 日本での生活が安定的に送っていくことができれば、雇用形態の制限はありませんので、「正社員」「契約社員」「派遣社員」「業務委託契約」どれでも就労ビザの取得はできます。 今回はその中でも「派遣社員」にフォーカスして、契約条件や注意点について解説していきます。 派
続きを読む 配偶者ビザ
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ワーキングホリデーから配偶者ビザに変更する方法
ワーキングホリデー(特定活動・告示5号)で日本に滞在中の外国人の方が、日本人または永住者と結婚した場合、「配偶者ビザ」の在留資格(ビザ)に変更することが可能です。 とはいえ、「ワーキングホリデーの期限が迫っているけど、間に合う?」「日本にいながら変更手続きはできるの?」といった不安や疑問を抱えている方も多いのではないでしょうか。 この記事では、そうした不
続きを読む 就労ビザ
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特定技能ビザ(ホテル・旅館)でできる仕事内容と要件について
ホテルや旅館で外国人がフロント業務、館内案内、ベットメイキング、館内レストランサービスなどに従事することが可能になりました。特定技能では、技能試験や日本語能力などが求められており、その要件を解説いたします。
続きを読む 各国の結婚手続き
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ニュージーランド人との結婚手続き方法
ニュージーランド人との結婚手続きでは、日本から先に結婚手続きを行った場合は、その効力はニュージーランドでも有効となるので、ニュージーランドでの結婚手続きは不要になります。 またニュージーランド人は、男女ともに16歳以上で結婚可能ですが、18歳未満の未成年の場合は、結婚するために両親と裁判所の同意が必要となります。 日本方式での結婚手続き(日本から先に
続きを読む 就労ビザ
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特定技能に関する二国間協定とは?
特定技能において2020年5月時点において12か国の国と二国間協定が締結されており、海外の送り出し機関と契約する必要があります。その他、国によってルールがございますので確認しておきましょう。
続きを読む 配偶者ビザ
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配偶者ビザの申請方法とは?日本で一緒に暮らすための手続きについて
「日本で外国人配偶者と一緒に生活するためには配偶者ビザの申請が必要」です。 配偶者ビザの申請には、法律上有効な婚姻関係にあることが必要で、日本ではフィアンセビザなどはなく、事実婚は認められておりません。 今回は、結婚手続きが完了した後の配偶者ビザの申請について解説していきます。 配偶者ビザの申請には結婚証明書が必要 配偶者ビザの申請では「結婚
続きを読む 基礎知識
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未来創造人材制度(J-Find)について
未来創造人材制度(J-Find)とは? 2023年4月から「未来創造人材制度(J-Find)」が新しく始まりました。 未来創造人材制度とは、ポテンシャルが高い若い外国人材を日本に早めに呼び込み、日本で働いてもらうための制度です。 そのため未来創造人材には、「日本での就職活動」「起業準備活動」「これらを行うための資金を確保するための就労」の目的が
続きを読む 基礎知識
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就職活動ビザに変更するための注意点と必要書類について
日本の留学生の方で、卒業後も日本で就職活動をしたい場合は、留学ビザのままではなく、特定活動ビザ(継続就職活動)に変更することができます。 就職活動ビザに変更できれば6か月(1回のみ更新可なので最長1年間)、日本で就職活動をすることができます。 就職活動の特定活動ビザに変更するには、卒業した学校から「推薦状」と卒業前の「就職活動実績」が必要になり、
続きを読む 基礎知識
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登録支援機関が果たす役割とは?
特定技能外国人を雇用する際には、登録支援機関に支援を委託することが多いです。住居の確保や事前ガイダンス、空港への送迎、転職支援など支援内容は慣れていないと大変なものとなっております。
続きを読む 配偶者ビザ
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年の差がある配偶者ビザ申請を解説
年の差があると配偶者ビザの申請は厳しくなる傾向にあります。ですが、取得することは十分に可能です。ビザプロでは最大36歳差の年の差カップルの取得の実績があります。どの程度年の差があると審査が厳しくなっていくのでしょうか?
続きを読む 基礎知識
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外国人社員のマネジメント方法
外国人は日本人と違う文化・風習を持っています。その文化・風習を理解し、外国人にも日本を理解してもらう必要があります。マネジメント方法は様々ですが、ここでは一般的な外国人マネジメント方法をご紹介します。
続きを読む 経営管理(ビジネスビザ)
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経営管理ビザを更新するための条件は?必要書類と期間を延長するためのポイントを解説
日本で事業を継続していく外国人にとって、「経営管理ビザ」の更新は非常に重要な手続きです。 特に経営管理ビザは、他の在留資格(ビザ)と比べて審査が厳しいと言われており、更新時にも新規取得時と同じレベルの条件で審査されることになります。 また経営管理ビザは、初回の在留期間が1年間となることが多いため、早い段階から3年の在留期間を取得できるように準備す
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