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家族滞在ビザ

就労ビザ

就労ビザと家族滞在ビザを同時申請する際の要件と必要な収入金額ついて

外国人が就労ビザを申請する際に、家族の家族滞在ビザを一緒に申請したい場合も多いかと思います。 家族のビザは「家族滞在ビザ」と言い、就労ビザと同時申請することができ、ともに海外在住でも、家族のみ海外在住でも問題ありません。 家族滞在ビザを申請するには、配偶者の申請であれば「結婚証明書」、子どもの申請の場合は「出生証明書」を準備し、家族関係を証明する

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家族滞在ビザ更新の要件と必要書類について

家族滞在ビザの更新手続きは、在留期限の３か月前から行うことができます。 家族滞在ビザは、配偶者（就労ビザの夫または妻）のビザの年数と取得できる年数が変わってきます。 また家族滞在ビザでオーバーワークしている場合は、ビザ更新ができない可能性もあるので、オーバーワークは絶対にしないようにお願いいたします。 今回は、家族滞在ビザの更新手続きの際の

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家族滞在ビザから就労ビザに変更する方法と要件について

家族滞在ビザの外国人は「１週間で28時間以内」でしか働くことができませんが、会社としては、週28時間以上働いてほしい思うこともあるかと思います。 そんな時は就労ビザに変更しないといけません。 ただし就労ビザは、簡単に取得できるものではなく、「外国人の学歴」や「職務内容」など、家族滞在ビザで働いてもらっていた時とは違う要件があります。 今回は

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家族滞在ビザの外国人を雇用する際の注意点とは

「家族滞在ビザの外国人でも弊社で働いてもらえるの？」といったご相談を最近多くいただきます。 家族滞在の外国人は「資格外活動許可」を持っていれば、週28時間以内という制限はありますが働くことが可能です。 また「週28時間以上働いてもらいたい場合は就労ビザに変更することが必要」ですが、就労ビザに変更するには、いくつか問題点があります。 今回は、

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